2013年8月23日 15:27企業インタビュー 社長になる方法論
父親の会社を、息子が引き継ぐ。中小企業では、特に珍しくもない話である。だが既存の社員たちにとっては、内心穏やかではいられない場合も多い。特に先代社長の時代に叩き上げでのし上がってきた社員からすれば、ポッと出の人間に何ができると面白くない気分になってしまうのも、それはそれでサラリーマンの性だと言える。
今回取材したのは、28歳の若さにして父親が築き上げてきた会社を引き継ぐことを決心した、株式会社フェーズワン代表取締役社長・植竹氏。二代目社長という事情を背負いながら、新たなリーダーとして会社の舵取りを行っていく植竹社長に、その胸中を伺ってみた。
2013年8月20日 13:45企業インタビュー
NTT、日立、富士通など超大手企業がひしめくシステムインテグレーションの業界で、設立から20年足らずで世界の名だたる企業からパートナーとして認められ、躍進を続ける企業がある。
東京は田町に拠点を構えるテクノバン(technovan)社がそれだ。同社はUC(Unified Communications)・無線LAN・セキュリティ分野に強みを持ち、ネットワーク・サーバー機器の世界的企業であるCisco社などとも深いネットワークを持つ、独立系の気鋭システムインテグレーターである。
2013年7月 4日 23:04社長になる方法論
キャリアアップの粋ともいえる「社長」の姿にフォーカスし、社長が、いかにそのポジションにまで至ったかを取り上げる本シリーズ。第1回はマーケティング支援会社、株式会社スゴログの代表取締役、中島大氏にお話を伺った。
2013年6月27日 18:00企業インタビュー
「銀行」「証券」など、常に高い信頼性とセキュリティを始めとする高度な技術力を要求される金融業界で、規模100名強の中小規模企業ながら、数多くの顧客企業と直取引を重ねる、ITホールディングスグループのSIer企業キーポート・ソリューションズ。
編集部では同社への取材を行う中で、先進のSIerとしての顔と同時に、深く"人"へのこだわりと想いを感じ取った。
本レポートでは、そんな同社の事業、そして人材採用に対する姿勢と今後の採用への想いをお伝えしていく。
※写真：執行役員で事業部責任者Ｓ氏。経験豊富で頼れる人物。
